職位描述
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【崗位職責】
整體運營策略制定
1.熟悉現(xiàn)行智慧停車行業(yè)政策、商業(yè)模式和運營邏輯,牽頭智慧停車項目的前期實施方案的編制,推動項目落地。
2.負責智慧停車項目的整體運營規(guī)劃,制定短、中、長期運營目標及執(zhí)行策略,提升停車場資源利用效率和用戶滿意度。
3.結(jié)合物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等技術(shù),優(yōu)化停車資源調(diào)度、動態(tài)定價、車位共享等運營模式。
數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
1.基于智慧停車管理平臺數(shù)據(jù)(如車位使用率、用戶行為、收益分析等),輸出運營分析報告并提出改進方案。
2.監(jiān)控運營KPI(如停車周轉(zhuǎn)率、收入增長率、用戶投訴率等),持續(xù)優(yōu)化運營流程。
系統(tǒng)與平臺管理
1.協(xié)調(diào)技術(shù)團隊優(yōu)化智慧停車系統(tǒng)功能(如APP/小程序、智能導航、無感支付等),提升用戶體驗。
2.管理硬件設備(地磁、道閘、攝像頭等)的部署、維護及故障響應,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行。
資源合作與生態(tài)搭建
1.拓展政府、物業(yè)、商業(yè)綜合體等合作資源,推動停車資源整合與共享。
2.對接第三方平臺(如地圖導航、支付平臺),構(gòu)建智慧停車生態(tài)體系。
用戶需求與市場洞察
1.調(diào)研用戶痛點及市場需求,設計增值服務(如預約停車、車位共享、充電樁運營等)。
2.策劃線上線下推廣活動,提升品牌影響力和用戶粘性。
成本控制與收益管理
1.制定停車場成本預算,優(yōu)化運營成本結(jié)構(gòu),提升項目盈利能力。
2.探索多元化收益模式,如廣告合作、數(shù)據(jù)服務、會員體系等。
團隊協(xié)作與行業(yè)研究
1.跨部門協(xié)調(diào)技術(shù)、市場、客服團隊,推動項目高效落地。
2.跟蹤智慧停車行業(yè)政策、技術(shù)趨勢及競品動態(tài),提出創(chuàng)新解決方案。
【任職要求】
教育背景
1.本科及以上學歷,計算機、交通工程、城市規(guī)劃、市場營銷、管理學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗
1.5年以上智慧停車、物聯(lián)網(wǎng)、智慧城市或互聯(lián)網(wǎng)出行領(lǐng)域運營經(jīng)驗,有完整項目落地案例者優(yōu)先;
2.了解地下、立體、機械、路側(cè)以及路內(nèi)等各類停車場投資、建設以及運營的模式,熟悉各類停車場行業(yè)頭部企業(yè)。
3.熟悉智慧停車系統(tǒng)架構(gòu)(如地磁檢測、車牌識別、云平臺管理等),了解行業(yè)主流技術(shù)方案;
核心技能
1.精通數(shù)據(jù)分析工具(SQL、Excel、Python等),具備從數(shù)據(jù)中挖掘價值的能力。
2.出色的資源整合與項目管理能力,能獨立推進跨部門協(xié)作。
3.對用戶體驗敏感,具備產(chǎn)品思維和商業(yè)化變現(xiàn)意識。
4.熟悉政府合作流程或具備B端客戶談判經(jīng)驗者優(yōu)先。
軟性素質(zhì)
1.邏輯清晰,結(jié)果導向,能適應快速變化的行業(yè)環(huán)境。
2.優(yōu)秀的學習能力和創(chuàng)新意識,對智慧城市領(lǐng)域有熱情。
工作地點
地址:武漢洪山區(qū)武漢-洪山區(qū)中建三局集團有限公司


職位發(fā)布者
HR
中建三局安裝工程有限公司

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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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