【崗位職責】
1、 策劃并組織公司大型員工活動，統(tǒng)籌項目關懷類活動。
2、 監(jiān)督管理員工宿舍，確保安全和衛(wèi)生。
3、 統(tǒng)籌資產(chǎn)管理和維護工作。
4、 監(jiān)督管理員工食堂，確保食品安全和衛(wèi)生。
5、 負責公司檔案的整理、歸檔和保管。
6、 辦理公司工商執(zhí)照的申請、變更和年檢。
7、 負責項目公眾責任保險的投保和理賠等。
8、負責部門會議的組織、工作督辦及會議紀要。
9、完成上級領導交辦的其他工作。
【任職資格】
1、 學歷專業(yè)：本科以上學歷，行政管理、人力資源等專業(yè)優(yōu)先。
2、 年齡形象：30～40歲，形象良好，大方得體。
3、 經(jīng)驗要求：5年以上大中型企業(yè)行政工作經(jīng)驗，有物業(yè)管理或服務行業(yè)經(jīng)驗更佳。
4、 能力要求：
（1）豐富的活動策劃執(zhí)行經(jīng)驗；
（2）優(yōu)秀的組織協(xié)調能力、溝通能力、團隊合作精神和服務意識；
（3）良好的文字撰寫能力和語言表達能力，能撰寫會議紀要和新聞稿等；
（4）熟練使用辦公軟件，如Excel、Word、PowerPoint等，熟練使用視頻剪輯圖片編輯軟件更佳；
（5）具備創(chuàng)新思維，豐富的創(chuàng)造力、想象力。
5、性格特點：開朗大方，積極主動，有責任心，有奉獻精神，踏實務實，善于溝通，親和力強，抗壓能力強。